Vivir en paz... aspiración o realidad
- MXP Abogados, Consultores

- 17 jul
- 3 Min. de lectura

En este blog hablaremos de la necesidad del ser humano para vivir en paz y
de las herramientas que existen para pasar de una aspiración a la realidad.
Alguna vez escuchaste la frase que dice: “la paz empieza por tí”.

Si tu respuesta es positiva te diré que efectivamente, es una frase que ha sido
empleada por diversos movimientos filosóficos, políticos y religiosos en
diferentes países y momentos históricos de la humanidad para promover la
cultura de paz, la pacificación, la empatía, el respeto y la acción positiva del individuo con impacto en la colectividad.
Si tu respuesta es que no, te explico que es una frase sencilla y profunda que nos

indica que el camino para vivir en paz, siempre, siempre, comienza por tí y
resuena en tu entorno inmediato, como tu familia, negocio, empresa y comunidad.
Autoevaluación
Existen diversos aspectos de nuestra vida para autoevaluar, analizar y poder responder esta pregunta sencilla, como por ejemplo:
¿Estoy en paz conmigo?
¿Estoy en paz con mi pareja?
¿Estoy en paz con mis descendientes?
¿Estoy en paz con mis padres y/o hermanos?
¿Estoy en paz con mi familia?
¿Estoy en paz en mi trabajo?
¿Estoy en paz en mis negocios o empresa?
¿Estoy en paz con mis vecinos?
¿Estoy en paz con mis deudores o acreedores?
En otras palabras, ¿Vivo en paz?
Las respuestas que resulten de tu autoevaluación ameritan diversas
gestiones para su atención y solución satisfactoria, desde tu visión.
Solución de conflictos desde la mediación
En este blog, hablaremos de las herramientas que para la solución de
conflictos ofrece la mediación.
¿Qué es la mediación?
La mediación es un mecanismo alternativo de solución de controversias.
Esto significa que es una forma distinta a la vía judicial tradicional para

resolver conflictos. En ella, una tercera persona imparcial y capacitada,
conocida como mediador o mediadora (facilitador o facilitadora), ayuda a
las partes involucradas a comunicarse, entender sus necesidades y
buscar, juntas, una solución que sea aceptable para ambas.
Características principales de la mediación
Voluntariedad: Las personas participan por su propia decisión y pueden retirarse en
cualquier momento.
Confidencialidad: Lo que se dice durante la mediación no puede ser utilizado en otro
proceso, garantizando un espacio seguro para dialogar.
Imparcialidad: El mediador no toma partido ni impone soluciones. Su papel es facilitar el
entendimiento.
Autonomía: Las partes conservan el control sobre las decisiones. Nadie más que ellas
decide cómo resolver su conflicto.
¿Para qué sirve la mediación?
La mediación se puede aplicar en una gran variedad de casos:
Disputas familiares (régimen de convivencia, alimentos, educación, custodia)
Problemas vecinales y/o condominales (ruidos, límites, mascotas, áreas de uso común)
Conflictos escolares (entre estudiantes o con maestros)
Tensiones laborales (entre empleados o con la empresa)
Controversias civiles o mercantiles (contratos, deudas, servicios, proveedores)
Beneficios de elegir la mediación
Es legal, el convenio equivale a una sentencia.
Es más rápida que un juicio.
Tiene un menor costo económico y emocional.
Favorece la comunicación y el respeto.
Promueve soluciones creativas y sostenibles.
Contribuye a mantener o mejorar la relación entre las partes.
La mediación no busca determinar quién tiene la razón, sino cómo construir una solución
conjunta. Es una herramienta de empoderamiento, porque pone en manos de las personas la posibilidad de resolver sus propios conflictos de manera responsable y pacífica.
Conocer y difundir la mediación es clave para fortalecer una cultura de paz.
En lugar de escalar los conflictos, podemos aprender a gestionarlos con diálogo, empatía y colaboración.
¡La solución está en tus manos!



Excelente lo tomo en cuenta, gracias por compartir